labor | 4 mins read

كيف يمكن للصحة أن تؤثر على عملك؟

how can health affect your work
Michelle Evans

By Michelle Evans

how can health affect your work 971

وقد أثر سوء الصحة على اقتصاد مختلف الدول في جميع أنحاء العالم. و هناك تكاليف مباشرة و غير مباشرة مرتبطة بالمرض. هل تعلم أن فقدان الإنتاجية والتغيب خلال الأيام المرضية يكلف أرباب العمل على مقربة من سوء الصحة يؤدي إلى الحد الأدنى من الإنتاجية و

فقا لوزارة العمل, فإن الإنتاجية هي مقياس الأداء الاقتصادي الذي يشير إلى مدى كفاءة تحويل المدخلات إلى نواتج. عندما يكون الموظف بعيدا عن العمل بسبب مرض، فمن المرجح أن تكون هناك حالة ضعف الإنتاجية. اكتشف مركز أبحاث التقاعد في كلية بوسطن أن سوء الصحة يساهم في فقدان الدخل المستمر. وبالنظر إلى ذلك، عندما يصاب الموظفون بالمرض، ينبغي تشجيعهم على طلب العلاج فورا ضمان الحد الأدنى من الانقطاع في الإنتاجية.

Online employee scheduling software that makes shift planning effortless.
Try it free for 14 days.

المخاطر الصحية في أماكن العمل تؤثر على

workplace health hazards affect employees morale 973

معنويات الموظفين تلعب الصحة والسلامة المهنيتين دورًا مهمًا في ضمان نجاح الأعمال التجارية. إنها وظيفة صاحب العمل للتأكد من سلامة الموظفين. في حين أن الحوادث يمكن أن تحدث في مكان العمل، فإنه ينبغي التقليل منها إلى أدنى حد. للحد من مخاطر مكان العمل، يجب على صاحب العمل التحدث مع الموظفين حول تدابير السلامة والتأكد من عرض رسائل التحذير بوضوح.

عندما يشعر الموظفون بأنهم غير محميين من المخاطر الصحية، فإن معنوياتهم وإنتاجيتهم ستكون أقل. ومع ذلك، عندما يضمن المديرون رعاية موظفيهم، يكون من الأسهل على الموظفين الشعور بالحماس.

الموظفين الصحيين سوف تقدم دعم جيد للعملاء مزاج

healthy staff will deliver good customer support 974

واحد يتأثر بشكل كبير من سوء الصحة. مع مزاج ضعيف، لن يتمكن الموظفون من تحقيق التوقعات. ولذلك، فمن المرجح أن تفشل عندما يتعلق الأمر بالوفاء بالمواعيد النهائية. وهذا بدوره يؤثر على عملائك. في نهاية المطاف، سوف يبدأ عملائك الابتعاد عنك وعدم العودة أبدا.

النظر في حالة موظف الاستقبال الذي يتم التأكيد عليه دائما من قبل المسائل العائلية أو الإجهاد في مكان العمل. عندما يأتي العملاء المحتملين للحصول على التوجيه من موظفة الاستقبال، فإنها في نهاية المطاف الشعور بالإهمال وسوء الخدمة. فمن الواضح لنا جميعا. مكتب الاستقبال يمكن أن تجعل أو تدمر مستقبلك في الأعمال التجارية. عندما يشعر العميل بالإبتعاد عن طريق موظف استقبال يعاني من الإجهاد، يصبح من الصعب جدًا إعادة العميل.

ويتعين على أرباب العمل النظر في سبل المساعدة على تحسين الحالة المزاجية لموظفيهم في مكان العمل وخارجها، على سبيل المثال، إلى المسائل المتعلقة بالمنزل. اسمح لموظفك بإجازة لحضور المسائل العائلية، حتى يعودوا منتعشين ومستعدين للتعامل مع الأعمال التجارية. خلاصة القول هي خدمة العملاء المناسبة تعتمد على مزاج الموظفين والإجهاد سيكون لها تأثير سلبي.

سوء الصحة يمكن أن يؤدي إلى سوء السمعة

إذا تم التأكيد على موظفي الاستقبال الخاص بك وينتهي الأمر إلى التحدث إلى عميل أو موظفك بوقاحة، فإن سمعة عملك على المحك. وينطبق الشيء نفسه عندما يكون كبار المديرين غائبين باستمرار عن حضور الفحوصات السريرية، حيث لن يكون هناك أحد مصرح له بالتوقيع على الوثائق نيابة عنهم. التأثير هو أن شركاء عملك وعملائك سيواجهون تأخيرات عند البحث عن الخدمات. في المقابل، سوف تتأثر سمعة المنظمة.

لتجنب الحصول على سمعة تجارية سيئة، من الموظفين الذين يعانون من الإجهاد الذين يهينون العملاء أو تأخر الخدمة، تشجيع موظفيك على أخذ صحتهم على محمل الجد. بعض الموظفين لا يدركون متى يعانون من سوء الصحة، وهذا هو السبب في أنه من المهم لمؤسستك أن تتحدث بانتظام مع الموظفين بشأن المسائل الصحية. تزويد الموظفين بأي موارد ستساعدهم وإبلاغهم بها. حتى أن بعض الشركات قد وظفت مستشارين لموظفيها، لذلك لديهم شخص للتحدث معه عندما يكونون تحت الضغط.

Online employee scheduling software that makes shift planning effortless.
Try it free for 14 days.

إهدار الوقت والموارد بسبب سوء الصحة قد يتسبب

ضعف الصحة أو الصحة والسلامة المهنيتين في فقدان الشركة للوقت والموارد الثمينة. على سبيل المثال، النظر في حادث في مكان العمل، مما يؤدي بعد ذلك إلى ضياع الوقت بسبب الجدل في المحكمة من أجل التوصل إلى تسوية. ومن ناحية أخرى، قد يكون المدير الأول الذي اضطر إلى أخذ إجازة لمدة أسبوع بسبب الأنفلونزا أو الحمى. الموظف لن تكون قادرة على أداء جيد، وبالتالي يتم فقدان بعض الوقت في انتظار الموظف للتعافي.

عادة، لا يتم خصم راتب الموظف بأجر عندما يخرج الموظف في يوم مريض. ثم يصبح السؤال، كيف تقوم الشركة بحساب الموظفين ذوي الرواتب الذين يعانون من أمراض في كثير من الأحيان؟ وتفقد الشركات كمية هائلة من التكاليف المباشرة وغير المباشرة بسبب سوء صحة الموظفين.

مشاريع متأخرة بسبب التغيب عن العمل تعمل المشاريع

التجارية لفترة محددة لتصبح مربحة. ومع ذلك، ماذا يحدث عندما يصاب الأشخاص المسؤولون عن المشروع بالمرض؟ والنتيجة هي تأخر التسليم، مما يقلل من ربحية المشروع بأكمله. وفي هذا الصدد، من المهم أن تتأكد الأعمال التجارية من أن موظفيها، الذين يفترض أن يكونوا مسؤولين عن هذه المشاريع اليومية، يتمتعون بصحة جيدة، مما سيساعد في إنجاز المشاريع في الوقت المحدد. من خلال الوفاء بالمواعيد النهائية الحرجة، سيقدر عملاؤك خدمتك ويبادلون المعاملة بالمثل من خلال إحالة عملك إلى أصدقائهم وأقاربهم؛ كل هذا لأن موظفيك متاحين لإكمال المشاريع المهمة في الوقت المحدد وفي حدود الميزانية.

التكاليف الصحية الرديئة أصحاب العمل مليارات الدولارات

poor health costs employers billions of dollars 978

شهدنا أصحاب العمل في الولايات المتحدة يخسرون مليارات الدولارات, في كل من التكاليف المباشرة و التكاليف غير المباشرة, بسبب سوء صحة الموظفين. الصحة الجيدة مهمة في مكان العمل، وتقع على عاتق الموظفين مسؤولية التأكد من قدرتهم على العمل في الأدوار المعينة. ممارسة الصحة الجيدة تنطوي على تناول نظام غذائي متوازن، وممارسة الرياضة، والتماس العناية الطبية. كما يجب على أصحاب العمل تشجيع الموظفين على البقاء في صحة جيدة لأن الشركة الصحية هي شركة ناجحة.

27 cta content inline and exit intent

اطلع على آراء العملاء.

smb business management logo famousdaves
"ثقة عملائنا هي المحرك الرئيسي لنجاحنا. فالعميل يرغب دومًا في الحصول على طعام جيد المذاق، ولا يتسبب في إصابته بالأمراض. يجعلنا Zip HACCP على توافق دائم بلوائح نظام تحليل المخاطر و نقاط التحكم الحرجة HACCP ولوائح هيئة الدواء والغذاء الأمريكية من خلال الحلول المتكاملة للتحكم في درجة الحرارة، ومراقبة جودة الغذاء، وإعداد التقارير حول المهام. نستخدم كذلك حزمة Zip Inventory لتوفير الوقت أثناء أعمال الجرد، وكذلك توفر لنا قدرة أكبر على التنبؤ بمتطلبات المشتريات. تطبيقات Hubworks لإدارة الأعمال تعتبر الحل المثالي لمطاعم الشركة."

,

حضور ندوة عبر الإنترنت

الندوات التي ننظمها عبر الإنترنت هي طريقة رائعة لمعرفة المزيد من المعلومات.

تسجيل الاشتراك