Top 5 Estrategias para Mejorar las Relaciones con los Empleados
Para que una empresa funcione con exito, se deben cultivar y mantener excelentes relaciones con los empleados a toda costa. Sin una estrategia eficaz para mantener relaciones positivas entre los empleados, la comunicacion se descompone rapidamente, causando conflictos y ralentizando la productividad.
Afortunadamente, es posible cultivar y mantener grandes relaciones entre los empleados a traves de diversas estrategias, como las siguientes.
Excelentes habilidades de gestion
Como propietario del negocio, gerente o supervisor, es posible mejorar las relaciones de los empleados a traves de sus habilidades de gestion. Mantener una actitud positiva, practicar la justicia y dar retroalimentacion constructiva son algunas de las estrategias que se pueden usar para hacer precisamente eso. Afortunadamente, hay muchas aplicaciones de gestion de empleados disponibles hoy en dia, como el software digital de reloj de hora y herramientas de programacion en linea, como los horarios Zip de Hubworks , que pueden mejorar significativamente las habilidades de gestion de cualquier gerente o supervisor por ahi.
Comunicacion escrita
Como la mayoria de la gente ya se ha dado cuenta, la comunicacion verbal es propensa a malinterpretar. Mientras que, la comunicacion escrita es mas precisa y clara. Ademas, la comunicacion escrita actua como una excelente fuente de registros o referencias, y esto la hace muy significativa en el mundo empresarial.Los
memorandos, las notas de reunion, el correo electronico y otros documentos son ejemplos de comunicacion escrita que deben alentarse en el lugar de trabajo para evitar malentendidos y malentendidos que puedan afectar las relaciones de los empleados, incluso cuando se aplique la comunicacion verbal.
Ademas, es importante que los documentos escritos se distribuyan entre todos los empleados pertinentes para crear un ambiente de unidad en la oficina o en el lugar de trabajo. Dejar de lado o excluir a algunos empleados de documentos oficiales, como notificaciones y horarios, hara que se sientan aislados y no apreciados.
Hay algunas herramientas en el mercado hoy en dia que se pueden utilizar para comunicarse automaticamente con todos los miembros del equipo, sin el riesgo de dejar una sola. Una de estas herramientas es el reloj digital Zip Clock de Hubworks , que es un sistema de asistencia en linea que tambien se puede utilizar para enviar mensajes rapidos a los miembros del equipo en cuestion de segundos.
Proyectos en equipo La
organizacion de proyectos en equipo tambien es una de las mejores estrategias que se pueden utilizar para crear y mantener relaciones positivas con los empleados. Trabajar juntos para lograr un objetivo comun es una manera eficaz de facilitar la comunicacion y mejorar los niveles de confort entre los empleados.
Compartir comidas
Hacer posible que sus empleados compartan comidas ocasionales en el lugar de trabajo tambien se puede utilizar como una forma de construir excelentes relaciones con los empleados. Si no es posible que las comidas se coman en el lugar de trabajo, hacer posible que los empleados tomen juntos sus descansos de almuerzo tambien creara una sensacion de union. Obligar a algunos empleados a tomar sus descansos de almuerzo solos o durante horas impares les hara sentirse aislados y menos valorados, y esto definitivamente saboteara sus esfuerzos para mejorar las relaciones de los empleados.
Organizar retiros
Otra estrategia a emplear seria organizar retiros o picnics donde los empleados puedan compartir comidas mientras se relajan. Los estudios sugieren que los empleados a quienes se les permite mezclar y compartir comidas fuera de la oficina ocasionalmente tienen menos probabilidades de sufrir estres relacionado con el trabajo, que es la principal causa de ansiedad y depresion entre los empleados en la actualidad.
Como los empleados son probablemente la base de su empresa, estas 5 estrategias pueden emplearse sin esfuerzo para mejorar las relaciones de los empleados dentro de cualquier negocio. La implementacion de software, como el de la suite completa de aplicaciones de gestion empresarial basadas en la nube de Hubworks, da a los empleados una sensacion de autonomia y mejora en gran medida la moral y la productividad en el lugar de trabajo.
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